جدول حداقل حقوق در سال 98
جزئیات حداقل حقوق سال 98
قلم‌های بعدی بن کارگری و حق مسکن است که برای سال 98 به ترتیب 190 و 100 هزار تومان خواهند بود. بن کارگری معادل80 هزار تومان و حق مسکن 60 هزار تومان نسبت به سال جاری افزایش یافتند. قلم دیگری که در حداقل دستمزد موثر خواهد بود، حق نرخ پایه سنواتی است. طبق اعلام شورای کار در سال 98 در مورد کارگران دارای قرارداد دائم و موقت مشمول قانون کار که دارای یک سال سابقه کار شده یا یک سال از دریافت آخرین پایه (سنوات) آنان در همان کارگاه گذشته باشد، اعم از اینکه حق سنوات یا مزایای پایان کار خود را تسویه کرده باشند یا خیر، ماهانه 70 هزار تومان تعیین می‌شود.
بیشتر بخوانید: آخرین خبرها از افزایش حقوق کارکنان دولت
این رقم برای یک ماه 30 روزه در سال 97 معادل 51 هزار تومان بود که برای سال بعد افزایش 37.2 درصدی داشته است. آخرین قلمی که در تعیین دستمزد کارگران نقش عمده بازی می‌کند، حق اولاد است. حق اولاد برای یک فرزند به این ترتیب محاسبه می‌شود که حداقل حقوق روزانه در عدد ۳ ضرب می‌شود.
بیشتر بخوانید: افزایش حقوق کارکنان هرچه سریع‌تر به روش صحیح اجرایی شود
با این حساب، برای سال 98 حق اولاد برای یک فرزند 151 هزار و 688 تومان در ماه است. با جمع این اقلام حداقل دستمزد سال آتی برای کارگر متاهل با یک فرزند به یک میلیون و ۳۱۷ هزار تومان خواهد رسید. شایان ذکر است که مقررات تعیین شده برای حداقل حقوق سال 98 شامل حال دانش آموزان و دانشجوانی که در تابستان به صورت موقت یا به شکل کارآموزی در کارگاه‌ها مشغول به کار می‌شوند، نمی‌شود.
بیشتر بخوانید: جزئیات افزایش حقوق سربازان وظیفه +جدول
به این ترتیب پرونده حقوق و دستمزد سال ۹۸ کارگران بسته شد (همچنین از نحوه محاسبه عیدی سال ۹۸ خود نیز مطلع شوید). البته باید گفت که واحد‌های مشمول قانون کار می‌توانند جهت ارتباط نزدیک با کارکنان خود و انگیزه‌بخشی به آن‌ها، علاوه بر اجرای این مصوبه، توافق‌نامه‌های کارگاهی را در بین خودشان عقد کرده و نسبت به افزایش حقوق و مزایا کارکنان اقدام کنند.
حداقل دستمزد کارگران در سال 98 یک میلیون و 517 هزار تومان
نمایندگان کارگری، کارفرمایی و دولت در دویست و هشتاد و دومین جلسه شورای عالی کار، تصمیم به افزایش حداقل حقوق سال 98 کارگران از یک میلیون و 114 هزار تومان سال گذشته به یک میلیون و 517 هزار تومان در سال 98 گرفتند. بر این اساس تا این لحظه حق مسکن 100 هزار تومان تعیین شد، بن خواربار با افزایش 80 هزار تومانی به 190 هزار تومان رسیده و پایه سنوات ماهیانه با افزایش 19 هزار تومانی 70 هزار تومان تعیین شد.
بیشتر بخوانید: بررسی نحوه اجرای مصوبه مجلس درباره افزایش حقوق کارمندان
افزایش حقوق کارکنان دولت سال 98
بر اساس تصمیم هیئت وزیران، حداقل حقوق سال 98 شاغلان مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری و کارمندان مشمول قانون نظام هماهنگ پرداخت کارکنان دولت مبلغ 15 میلیون و 630 هزار ریال تعیین شد به طوری که حداقل افزایش حقوق 98 نسبت به سال 1397از مبلغ چهار میلیون و 400 هزار ریال کمتر نباشد. برهمین اساس، افزایش حقوق کارکنان مؤسسات انتفاعی وابسته به دولت، نهادها و مؤسسات عمومی غیردولتی و شرکت‌های دولتی دارای مقررات خاص و همچنین بانک مرکزی جمهوری اسلامی ایران، در سال 1398 به میزان 18 درصد تعیین شد.
بیشتر بخوانید: کدام حقوق و دستمزدها از مالیات معافند؟
حداقل حقوق سال 98 و حد اکثر حقوق بازنشستگان سال 98 چقدر است؟
گفتنی است، حقوق بازنشستگان، وظیفه بگیران و مشترکان صندوق‌های بازنشستگی کشوری و سازمان تامین اجتماعی نیروهای مسلح در سال 1398، 18 درصد نسبت به سال 1397 افزایش می‌یابد به طوری که حداقل افزایش حقوق 98 نسبت به سال 1397 از مبلغ 4 میلیون و 400 هزار ریال کمتر نباشد. همچنین حداقل حقوق سال 98 برای بازنشستگان به میزان 15 میلیون و 785 هزار ریال و حداکثر حقوق آنان نیز هفت برابر حداقل حقوق بازنشستگی تعیین شد. حقوق دریافتی یک کارگر با یک فرزند در سال 98 چقدر خواهد بود؟ حداقل دستمزد سال 98: 15.168.220 ریال کمک عائله مندی( یک فرزند ) سال 98: 1.516.822 ریال حق مسکن سال 98 : 1.000.000 ریال کمک هزینه خواروبار ( بن کارگری ) سال 98: 1.900.000 ریال پایه سنوات سال 98 ( درصورت سابقه حداقل یک سال ) : 700.000 ریال
بیشتر بخوانید: میزان افزایش حقوق بازنشستگان کشوری در سال ۱۳۹۸ مشخص شد + جزئیات
حقوق دریافتی یک کارگر با یک فرزند در سال 98 چقدر خواهد بود؟
حداقل دستمزد سال 98: 15.168.220 ریال کمک عائله مندی( یک فرزند ) سال 98: 1.516.822 ریال حق مسکن سال 98 : 1.000.000 ریال کمک هزینه خواروبار ( بن کارگری ) سال 98: 1.900.000 ریال پایه سنوات سال 98 ( درصورت سابقه حداقل یک سال ) : 700.000 ریال جمع دریافتی کارگر (با یک فرزند) در سال 98 : 20.285.702 ریال
